6月21日下午，徐圩投資公司與金橋供銷公司聯(lián)合召開《黨建聯(lián)動、發(fā)展共贏牽手行動協(xié)議書》遞交儀式暨“賢內(nèi)助”座談會，共同開展“清廉常伴、廉建共建”家庭助廉主題活動。集團公司紀(jì)委書記汪群應(yīng)邀出席助廉活動，與助廉代表共同見證了兩公司《“黨建聯(lián)動、發(fā)展共贏”牽手共建行動協(xié)議書》遞交儀式。兩公司部分領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢人員及干部、家屬代表一起參加助廉活動。

活動現(xiàn)場，與會人員一起觀看了警示教育片《堅持自我革命，建設(shè)廉潔港城》，部分干部、家屬代表作交流發(fā)言，分別從干部自身守廉、家屬持家助廉等方面，結(jié)合自身崗位及家風(fēng)家教暢談家庭助廉的陣地保障作用，共同表示干部要潔身自好守底線，家屬要當(dāng)好家風(fēng)家教保障員，讓家庭常開清廉之花，涵養(yǎng)干部廉潔之風(fēng)。

兩公司分別就家庭助廉工作及牽手共建行動作表態(tài)發(fā)言，表示堅持以深化推進家風(fēng)家教建設(shè)為抓手，豐富家庭助廉活動，激勵黨員干部守公德、立私德，守紀(jì)律、講規(guī)矩，倡導(dǎo)干部家屬帶頭正品行、立家規(guī)、嚴(yán)家教、樹家風(fēng)，當(dāng)好黨員干部的“賢內(nèi)助”。兩公司表示堅持以“黨建聯(lián)動、發(fā)展共贏”牽手共建行動為新起點，通過互補、互享、互創(chuàng)、互聯(lián)，突破傳統(tǒng)工作格局和工作方法，打破單位制度封閉和條線管理局限，探索實踐跨區(qū)域跨行業(yè)黨建經(jīng)濟融合共贏新載體，推動雙方黨組織圍繞共同需求、共同利益、共同目標(biāo)，聯(lián)手共進、協(xié)同合作，既要在廉政建設(shè)方面創(chuàng)新載體、豐富形式、“廉”出特色，也要在黨建聯(lián)動、經(jīng)濟共贏方面取長補短、互促互進、打造品牌，實現(xiàn)黨建工作聯(lián)動共建、廉政建設(shè)聯(lián)動共“廉”、經(jīng)營發(fā)展聯(lián)動共贏，為構(gòu)建新時代“大黨建”發(fā)展新格局提供新的實踐藍(lán)本。

活動結(jié)束前，集團紀(jì)委汪書記對兩公司聯(lián)合開展的家庭助廉活動表示充分肯定，并就下一步工作提出三方面要求：一要充分發(fā)揮共建平臺的作用，進一步拓寬牽手共建的覆蓋面，充分開展好廉潔從業(yè)的宣傳教育，讓黨員干部自覺主動繃緊紀(jì)律規(guī)矩弦，在助力牽手行動中發(fā)揮表率作用，把共建平臺打造成兄弟單位之間黨建經(jīng)濟聯(lián)動共贏的典型。二要高度重視家庭助廉的意義，通過家庭助廉活動開展，提高干部家屬的系統(tǒng)認(rèn)識，增強廉潔自律和拒腐防變能力，常吹“枕邊風(fēng)”，常念“緊箍咒”，當(dāng)好黨員干部八小時以外的監(jiān)督員。三要筑牢溫馨家庭“防火墻”，干部家屬要主動擔(dān)起家風(fēng)教育的責(zé)任重?fù)?dān)，對子女言傳身教，對配偶勸誡提醒，督促黨員干部反腐倡廉拒“小節(jié)”，遇到苗頭急“剎車”，時刻算好人生“七筆賬”，始終保持平常心，樹立正確人生觀、權(quán)力觀，做到得意不忘形，失意不氣餒，自覺養(yǎng)成“清白做人、干凈做事”的人生常態(tài)。

活動中，兩公司為每名與會干部家屬贈送一套家風(fēng)家教書籍，并組織與會人員一起到花果山廉潔文化教育基地參觀學(xué)習(xí)。（徐宣）