2024目標艱巨，使命必達，時不我待，為了進一步傳遞責任和壓力，激發干部員工的緊迫感和使命感，促進公司2024年各項目標措施的迅速落地，裕升養護分公司召開管理人員以上會議并傳達了投資公司雙月辦公會會議精神。
公司負責人霍正鋼傳達了1、2月份雙月辦公會，并根據2024年任務指標，按照黨建、安全生產、綠化養護以及業務拓展分配工作任務，鼓舞廣大干部員工，以“敢爭第一、勇奪目標”的精氣神，跑好2024年“第一棒”，力奪“開門紅”。
（王藝璇）
2024目標艱巨，使命必達，時不我待，為了進一步傳遞責任和壓力，激發干部員工的緊迫感和使命感，促進公司2024年各項目標措施的迅速落地，裕升養護分公司召開管理人員以上會議并傳達了投資公司雙月辦公會會議精神。
公司負責人霍正鋼傳達了1、2月份雙月辦公會，并根據2024年任務指標，按照黨建、安全生產、綠化養護以及業務拓展分配工作任務，鼓舞廣大干部員工，以“敢爭第一、勇奪目標”的精氣神，跑好2024年“第一棒”，力奪“開門紅”。
（王藝璇）